营造良好的技能人才成长环境，将深圳打造成为技能人才的“乐园”。近日从深圳市劳动和社会保障局获悉，第二届优秀技师和技能标兵评选表彰活动已启动，开始接受报名，报名截止时间为2006年10月25日，该活动将从深圳的数千位技师和高级技师中评选出100名优秀技师，在数万名高级技工以上的优秀技能人才中树起10个技能标兵，并大张旗鼓地开展表彰活动。

　　参评者需在深工作两年以上

　　据了解，参加评选的技能人才必须在深圳工作两年以上，具有良好职业道德和敬业精神，具有高级以上职业资格或同等的技术职称资格，技术技能水平在本职业（工种）中有较大影响。

　　此外，他们还必须具备下列条件之一：在本职业（工种）中具备较高技艺，在培养学员传授技术技能方面做出突出贡献的；在开展技术革新、技术改造活动中做出重要贡献，取得重大经济效益和社会效益的；在本企业、同行业中具有领先的技术技能水平，并在某一生产工作领域总结出先进的操作技能方法，取得重大经济效益和社会效益的；在开发、应用先进科学技术成果转化成现实生产力方面有突出贡献，取得重大经济效益和社会效益的；在推广应用先进技术等方面做出突出贡献的。

　　技能人才可“毛遂自荐”

　　本次评选除了由行业协会、用人单位可向评选办申报候选人外，符合条件的技能人才也可“毛遂自荐”报名申请，申报表格及主要事迹等申报材料报评选办公室，评选办公室收集申报材料后，将请专家委员会负责评审。专家委员会初审后进行公示，由专家委员会委员根据公示后情况进行评议表决，表决结果报领导小组批准确定。

　　“技能标兵”将获3000元奖励

　　据悉，此次参评申报的截止时间为2006年10月25日，咨询电话为25943045、25943029，各申报参评者10月25日前将优秀技师、技能标兵评选表及先进事迹材料报送评选办公室，各项材料需同时提交纸质文档及电子文档，深圳市劳动和社会保障局将于2006年12月公布评选结果并予以表彰。

　　评选出的100名优秀技师将被授予“深圳市优秀技师”称号，每人奖励1000元，10名技能标兵将被授予“深圳市技能标兵”称号，每人奖励3000元。

　　首届回顾

　　技能人才的“奥斯卡”

　　为营造技能人才在深成长的良好社会环境，深圳市劳动和社会保障局于2004年在全市首度评选和表彰100名优秀技师、树10名技能标兵，并予以重奖。这次评选历时两个多月，优秀技师申报者高达400多人，技能标兵申报近200人。申报者的职业资格既包括电工、车工、钳工、焊工、制冷、汽车维修、中式烹调等传统工种，更涌现出一批像核燃料操作、钢琴调律、动物管理等新兴工种，堪称深圳技能人才的“奥斯卡”。

　　首届当选的“十大技能标兵”中，不仅有专养猛兽的巾帼英雄，更有在程序代码中创造生命奇迹的残疾人。他们个个身怀绝技，拥有多项国家专利。“十大技能标兵”个个岗位成才，虽然学历高低不同，却都是真正从一线“干”出的专家。技能不仅改变了他们的人生轨迹，同时也为深圳创造了巨大的经济和社会效益，为企业节省成本动辄数百、上千万元。当选的“百名优秀技师”平均年龄不过40岁，个个年富力强，技艺超群。

　　相关背景

　　统计显示，深圳市技工队伍总量达130万人，但中高级技工仅占7.5%，技师和高级技师仅有2004名，结构性短缺严重。为提高技能技术人才层次，深圳市劳动和社会保障局将实行“精品工程”，在着力组建职业培训“航母”的同时，在全市范围内选拔100名优秀技师和10名技能标兵，并予以重奖。

（责任编辑：城市网）