在严格执行“统一认证标准、统一教材、统一考试、统一评估、统一颁证”的五统一原则基础上，为加强各地培训（考试）定点单位的培训、考评管理工作，培养和造就合格的高级职业经理人管理人才，依据《中国职业经理人培训（考试）定点单位申请及管理办法（试行）》，特制定本办法。
第一条 申报各等级共同要求
1、申报职业名称：中级中国职业经理人
2、申报职业对象：各行业从事经营管理的决策层、执行层（董事长、正副总经理、部门正副经理、正副厂长、正副行长、正副矿长、正副场长、正副店长等）以及未来从事经营管理的人员。
3、职业道德要求：遵守法律、法规、规章，遵守社会行为规范，遵守组织章程及管理规章制度，自律守节，严谨求实。
4、诚实守信要求：实事求是，兑现承诺，讲信誉，重信用，维护消费者利益。
第二条 申报条件
通过规定的培训、考试、评审，同时满足证书相应的申报条件，均可获得资格证书。中级证书申报条件为：
具备大学专科学历，工作满2年。
具备大学本科学历，取得学士学位，工作满1年。
取得硕士及以上学位。
获得初级中国职业经理人资格认证满1年及其他优秀人才
或绩效突出的人才。
第四条 培训原则
在实行五统一原则的基础上，经培训考试达到规定学分者，由省管理中心统一将学员资料报至管理办公室，经评审委员会评审合格后，颁发《中国职业经理人资格证书》。
第五条 中级培训目标
为具有一定的管理经验并担任企业中层管理责任的学员设计，旨在帮助学员更高的理解中级管理的重要性和面临的挑战，透视现代管理知识，更好运用管理技能，掌握现代管理的更多理念，能够具备中级经理的综合能力和素质，为日后晋升到高级管理层打下必要的基础。
第六条 培训内容
主要针对行政管理、生产管理、营销管理、财务管理、信息管理的企业五大管理系统、